Vous avez envie de devenir un expert en commerce et gestion de vente? Vous souhaitez acquérir des compétences en animation d’équipe et en développement commercial ? Notre formation professionnelle Manager d’Unité Marchande est faite pour vous ! Cette formation est subventionnée par l’État Français et donne accès à la certification officielle RNCP32291.
Notre programme de formation a été conçu pour vous aider à devenir un manager compétent et efficace dans la gestion d’unité marchande. Tout au long de la formation, vous apprendrez à piloter l’offre produits, à gérer les stocks, à optimiser les ventes, et à animer votre équipe pour atteindre les objectifs commerciaux et budgétaires.
Vous serez accompagné par des formateurs expérimentés qui vous guideront tout au long de votre parcours de formation. Notre équipe pédagogique est constituée de professionnels du secteur du commerce et de la vente, qui partagent avec vous leur expérience et leur expertise en matière de management.
Plan de formation
Notre programme de formation est composé de modules qui couvrent l’ensemble des compétences nécessaires à un manager d’unité marchande. Voici le détail du plan de formation :
Module 1 : Piloter l’offre produits
- Analyser la demande et les tendances du marché
- Élaborer une stratégie commerciale
- Sélectionner et négocier avec les fournisseurs
- Mettre en place des opérations commerciales
Module 2 : Gérer les stocks
- Établir un plan de stockage et de réapprovisionnement
- Suivre et analyser les ventes et les stocks
- Optimiser la gestion des flux logistiques
Module 3 : Animer l’équipe
- Recruter et intégrer les collaborateurs
- Identifier les besoins en formation
- Évaluer et accompagner la performance individuelle
- Organiser et animer les réunions d’équipe
Module 4 : Assurer la gestion financière et économique
- Établir un budget prévisionnel
- Analyser les résultats économiques et financiers
- Mettre en place des actions correctives
Module 5 : Conduire des projets
- Élaborer un plan d’action
- Coordonner les actions de l’équipe
- Suivre et évaluer les résultats
Modalités de la formation
Notre formation Manager d’Unité Marchande est accessible à tous les publics, que vous soyez salarié, demandeur d’emploi, ou étudiant. Elle se déroule en présentiel dans notre centre de formation, et peut également être dispensée en ligne en fonction des conditions sanitaires.
La durée de la formation est de 840 heures, soit 6 mois de formation en alternance (2 semaines en centre de formation et 2 semaines en entreprise). Elle est organisée en 5 modules de formation, avec une évaluation finale pour chaque module.
Après avoir suivi l’ensemble de la formation, vous serez en mesure de passer la certification officielle RNCP32291, reconnue par l’État Français. Cette certification est un gage de qualité et de professionnalisme, qui vous permettra de valoriser votre expertise auprès des recruteurs
La gestion économique et financière de l’unité marchande
La formation Manager d’Unité Marchande vise également à former les participants à la gestion économique et financière de l’unité marchande. En effet, le manager d’unité marchande doit être en mesure de piloter l’offre produits, de gérer les stocks, d’optimiser les ventes, et d’assurer la gestion financière et économique de l’unité marchande. Pour cela, il doit être capable d’établir un compte de résultat prévisionnel annuel d’unité marchande et de calculer les objectifs mensuels, hebdomadaires, et quotidiens. Il doit également être en mesure d’analyser les états des ventes en utilisant les applicatifs de l’entreprise et d’adapter les stocks et les gammes de produits en conséquence.
L’organisation et la coordination de l’activité de l’équipe
Le manager d’unité marchande est également responsable de l’organisation et de la coordination de l’activité de l’équipe. Il peut recruter des collaborateurs, identifier les besoins en perfectionnement, concevoir des plans de formation, et animer des actions de formation opérationnelle. Il doit également réaliser les entretiens individuels avec les membres de son équipe. En collaboration avec son responsable hiérarchique et avec l’équipe, il conduit et anime les projets de l’unité marchande.
Les conditions d’exercice de l’emploi
L’emploi de manager d’unité marchande peut s’exercer dans des petites, moyennes ou grandes surfaces, alimentaires ou non alimentaires, spécialisées ou non. Les conditions d’exercice, l’effectif et la composition de l’équipe varient selon la taille de l’unité marchande et la nature des produits et des services proposés. Le manager d’unité marchande peut également être amené à se déplacer hors de l’unité marchande pour assister à des réunions et des formations organisées par l’entreprise.
Les compétences et qualités requises pour être un bon manager d’unité marchande
Pour être un bon manager d’unité marchande, il est nécessaire de posséder un certain nombre de compétences et de qualités, telles que :
- La capacité à travailler en équipe
- La capacité à communiquer efficacement
- La capacité à manager et à animer une équipe
- La capacité à organiser et à coordonner une activité
- La capacité à gérer des situations complexes et imprévues
- La capacité à s’adapter à un environnement bruyant et changeant
- La capacité à respecter les règles d’hygiène et de sécurité, de sureté, de qualité et de protection de la santé au travail
La certification reconnue par l’Etat
Après avoir suivi la formation Manager d’Unité Marchande, il est possible de passer la certification officielle reconnue par l’Etat avec le numéro de la certification RNCP32291. Cette certification atteste que le titulaire est capable de piloter l’offre produits, de maintenir l’unité marchande attractive, de gérer les stocks, d’optimiser les ventes, de gérer et d’animer une équipe, d’assurer la gestion financière
